home
rus/eng   

  

О Компании

Услуги и Продукты

Крупнейшие Проекты

Раскрытие Информации

Контакты

  Услуги
Корпоративные Финансы
Корпоративное Управление
Доверительное Управление
Связи с Инвесторами
Консультирование
Брокерское Обслуживание
Паевые Инвестиционные Фонды
  Продукты
Выпуск рублевых облигаций
Выпуск еврооблигаций




Корпоративное управление

 

Успешная деятельность любой компании в долгосрочной перспективе зависит, прежде всего, от правильной стратегии, компетентного руководства, наличия ценных ресурсов, рынков сбыта, а также возможностей доступа к инвестиционному капиталу.

В частности, немногие инвесторы готовы вкладывать значительные средства в компанию, не имеющую стабильной системы управления и контроля деятельности.

В данном контексте «контроль»  означает, что руководство компании несет ответственность перед акционерами за эффективность финансовой и операционной деятельности и использование имущества компании.

Корпоративное управление представляет собой систему отчетности лиц, которым доверено текущее руководство компанией, перед ее акционерами.

Не стоит забывать, что России относится к группе развивающихся стран и, несмотря на активное развитие, российский рынок капитала все еще находится в стадии становления и имеет ряд ограничений, по сравнению с международными рынками. Существенная часть капитала поступает на российский рынок от иностранных инвесторов. В недавнем прошлом некоторые иностранные инвесторы  закрывали глаза на низкий уровень корпоративного управления в России, поскольку были сильно воодушевлены высокой прибылью и, казавшимися беспредельными, инвестиционными возможностями. Однако события последних лет показали, что уровень риска на российском рынке капитала по-прежнему остается высоким. Таким образом, для расширения круга потенциальных инвесторов и привлечения крупного капитала, эффективное корпоративное управление является конкурентным преимуществом для российских компаний. Эффективное корпоративное управление становиться решающим фактором успешной деятельности компании в текущих условиях на рынке, т.к. способствует повышению степени доверия инвесторов. Инвесторы будут высоко оценивать риск инвестирования в акции российских компаний, пока существуют сомнения в справедливости защиты прав акционеров компании. Российская компания, следующая общепринятым принципам корпоративного управления, будет считаться более прогрессивной, прозрачной и привлекательной для инвесторов, и тем самым облегчит себе доступ к инвестиционному капиталу.

В соответствии с передовой практикой корпоративного управления, изложенной в Российском Кодексе корпоративного поведения, рекомендованного ФСФР России, а также в соответствии с положениями Принципов корпоративного управления Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), наша команда оказывает услуги по  следующим направлениям:

                1. Общая приверженность принципам корпоративного управления:

                      i. Разработка Кодекса корпоративного управления, Кодекса деловой этики,

              ii. Рекомендации по созданию Комитета Совета директоров по корпоративному                            управлению и назначению Корпоративного секретаря.

 

              2. Рекомендации по обеспечению прозрачности структуры собственности и                                     механизма влияния акционеров на структуру собственности, проработке                                       механизмов влияния на дочерние общества и влияние иных заинтересованных лиц.

               3. Обеспечение прав акционеров и отношения с иными заинтересованными лицами.
 
                      i. Рекомендации по проведению Общих собраний акционеров,
                     ii. Рекомендации по обеспечению акционерам права голоса, права собственности                          и права на получение дивидендов (дивидендная политика),
                    iii. Разработка положения о дивидендной политике,
                    iv. Разработкамер защиты против поглощений и регламентация отношений с                                    иными заинтересованными лицами.

               4. Структура и деятельность органов управления и контроля, предполагающая.

                      i. Рекомендации по формированию состава и независимости Совета директоров,
                     ii. Разработка систем мотивации членов Совета директоров и менеджмента
                    iii. Рекомендации по формированию и организации работы исполнительных                                        органов,
                    iv. Разработка регламентации конфликта интересов менеджмента и членов Совета                          директоров,
                     v. Рекомендации по созданию систем управления рисками компании.

               5. Раскрытие информации и прозрачность.

                      i. Рекомендации по раскрытию финансовой и операционной информации,
                     ii. Рекомендации по обеспечению своевременности и доступности раскрываемой                          информации,
                    iii. Рекомендации по аудиту раскрываемой информации,
                    iv. Рекомендации по поддержанию высокого уровня качества раскрываемой                                      информации,

            Имея за плечами обширный опыт работы по совершенствованию корпоративного                   управления с такими крупнейшими российскими компаниями как ОАО «Газпром» и                 ОАО «НПО Сатурн» к числу консультационных услуг, которые мы оказываем относятся:

                1. Обзор текущей системы корпоративного управления, действующей в компании,
                2. Оценка соответствия текущей практики корпоративного управления,                                               действующей в компании, российскому и международному законодательству по                       корпоративному управлению, а также требованиям российских и международных                       фондовых бирж,
                3. Разработка предложений по совершенствованию уровня корпоративного                                       управления,
                4. Разработка основополагающих документов, регламентирующих принципы                                   корпоративного управления в компании,
                5. Внедрение принципов корпоративного управления в повседневную жизнь                                     компании,
                6. Организация и поддержание взаимоотношений с акционерами и инвесторами
                7. Годовое собрание – участие в организации проведения, подготовке материалов и                       консолидация голосов

                          Отчетность:                            
                              -Написание Годового отчета,
                              -Подготовка отчета Эмитента эмиссионных ценных бумаг,
                              -Подготовка финансового отчета руководства для предоставления                                                      Лондонской фондовой бирже (LSE).


© Ивестиционная группа "Горизонт" 2010. Все права защищены.
Тел./факс: (499) 793-4381
E-mail: info@horizon.ru